经中国标准化研究院院长办公会议研究决定，我院标准化理论与战略研究所公开招聘3名编制内科研人员。
　　一、岗位名称及岗位数量
　　标准化理论与方法研究 2名
　　国际标准化政策研究 1名
　　二、任职条件
　　（一）标准化理论与方法研究——经济学方向任职条件
　　1. 北京市户口，35岁以下、身体健康，硕士研究生及以上学历，数量经济、技术经济或与经济学相关专业；
　　2. 诚实守信、严谨治学，工作认真负责、积极主动，综合素质良好，具有较强的文字表达能力、组织协调能力、沟通交流能力，熟练掌握英语听说读写；
　　3. 具有扎实的经济学专业基础，具有较强的科研工作能力；具有标准化科研项目经验或参与过省部级课题研究优先。
　　（二）标准化理论与方法研究——法学方向 任职条件
　　1. 北京市户口，35岁以下、身体健康，硕士研究生及以上学历，行政法、民商法或与法学相关专业；
　　2. 诚实守信、严谨治学，工作认真负责、积极主动，综合素质良好，具有较强的文字表达能力、组织协调能力、沟通交流能力，熟练掌握英语听说读写；
　　3. 具有扎实的法学专业基础，具有较强的科研工作能力；在国内外相关领域学术刊物上发表过有一定水平和影响的学术论文；通过司法考试者优先。
　　（三）国际标准化政策研究 任职条件
　　1. 北京市户口，35岁以下、身体健康，硕士研究生及以上学历，国际贸易、国际关系或外语外贸类专业；
　　2. 诚实守信、严谨治学，工作认真负责、积极主动，综合素质良好，具有较强的文字表达能力、组织协调能力、沟通交流能力，通过外语专业八级（或雅思考试7分/托福考试100分）。
　　3.具有高度政治敏感性和责任感，具有较强的科研工作能力，具有标准化科研项目经验或参与过省部级课题研究优先。
　　三、岗位职责
　　（一）标准化理论与方法研究——经济学方向岗位职责
　　1.从经济学的视角，对标准化相关原理和方法进行研究，围绕标准化与经济发展、标准化与创新等前沿领域，进行创新性的理论探索；
　　2.结合经济学方法开展各类标准化经济效益和社会效益评价研究；
　　3. 参与标准化理论与方法相关国家标准制修订工作。
　　（二）标准化理论与方法研究——法学方向 岗位职责
　　1.从法学的视角，对标准化相关原理和方法进行研究，围绕标准化与法律、标准化与公共管理等前沿领域，进行创新性的理论探索；
　　2.结合法学的研究方法开展标准涉及专利问题、标准与社会治理等问题的研究；
　　3. 参与标准化理论与方法相关国家标准制修订工作。
　　（三）国际标准化政策研究 岗位职责
　　1. 跟踪研究国际标准化战略、政策和规则，系统分析其他国家标准化体系和管理运行机制，进行归纳梳理和分析；　
　　2. 从事国际标准化英文资料和文献的梳理、提炼工作；
　　3. 参与国际标准化相关科研课题和国际标准化活动。
　　2015年12月19日前，向院人力资源部提交《中国标准化研究院公开招聘报名表》，社会人员报名须提供学历证明原件、北京市户口本原件及个人简历，可先将电子扫描件发送邮箱，面试通过后核实原件。
　　面试时间另行通知。
　　五、联系人
　　人力资源部： 曹东峰 电话：58811515
　　邮 箱： zhaopin@cnis.gov.cn